Vind de perfecte kandidaat
in minuten, niet in dagen
TalentScan AI analyseert CV's automatisch, geeft elke kandidaat een objectieve score en helpt jou sneller de juiste keuze te maken — zonder eindeloos handmatig screenen.
10x
Sneller screenen
90%
Tijdsbesparing
100+
Talen ondersteund
99%
Klanttevredenheid
Zo ziet TalentScan AI eruit
Een helder dashboard met scores, profielen en vergelijking — alles in één overzicht.
Sophie de Vries
Senior Frontend Developer
84% match met jouw vacature
Handmatig screenen kost je kostbare tijd
- ✕Gemiddeld 7-8 uur per week besteed aan CV's lezen
- ✕Subjectieve beslissingen door vermoeidheid of bias
- ✕Goede kandidaten worden over het hoofd gezien
- ✕Buitenlandse CV's zijn lastig te beoordelen
- ✕Geen consistente vergelijking tussen kandidaten
TalentScan AI doet het werk voor jou
- ✓CV's geanalyseerd in minder dan 30 seconden
- ✓Objectieve scores op basis van vacature-vereisten
- ✓Nooit meer een geschikte kandidaat missen
- ✓Automatische vertaling vanuit elke taal
- ✓Eenvoudige vergelijking van meerdere kandidaten
In 4 stappen naar de perfecte kandidaat
Eenvoudig, snel en betrouwbaar — zo werkt TalentScan AI voor jouw team.
Maak een vacature aan
Voer de functieomschrijving, vereiste skills en gewenst ervaringsniveau in. Dit vormt de basis voor de AI-analyse.
Upload CV's (bulk)
Sleep tot 10 CV's tegelijk naar het platform. PDF, Word of afbeeldingen — alles wordt verwerkt.
AI analyseert & scoort
De AI vergelijkt elk CV met jouw vacature en geeft een score van 0–100 met gedetailleerde feedback.
Selecteer & nodig uit
Filter op score, bekijk volledige profielen en nodig de beste kandidaten uit voor een gesprek.
Waarom kiezen voor TalentScan AI?
Razendsnel resultaat
Elke CV wordt in minder dan 30 seconden geanalyseerd. Verwerk honderd kandidaten in de tijd die je normaal kwijt bent aan tien.
Nauwkeurige matching
De AI vergelijkt kandidaten specifiek met jouw vacature en vereisten, niet met een generiek profiel. Geen ruis, alleen relevante resultaten.
Alle talen ondersteund
CV's in Engels, Frans, Duits, Spaans of zelfs Arabisch? Geen probleem. Alles wordt automatisch vertaald en verwerkt.
Objectief & onbevooroordeeld
De AI beoordeelt op vaardigheden en ervaring, niet op naam, geslacht of achtergrond. Eerlijker werven begint hier.
Team samenwerking
Nodig collega's uit en werk samen aan wervingsprocessen. Iedereen ziet dezelfde data, altijd up-to-date.
Slimme inzichten
Krijg directe feedback over sterke punten, kennishiaten en groeipotentieel van elke kandidaat, ondersteund door AI-inzichten.
Gedetailleerde profielen
Van werkervaring en opleiding tot soft skills en certificeringen — alles overzichtelijk samengevat in één kandidaatprofiel.
Tot 90% tijdsbesparing
Besteed je tijd aan de gesprekken die er toe doen, niet aan het doorploegen van stapels CV's.
Alternatieve matches
De AI suggereert ook andere vacatures waar een kandidaat goed bij past — zo benut je elke goede sollicitant optimaal.
Hoe werkt de AI precies?
Geen black box — transparantie over de technologie achter TalentScan AI.
Large Language Models (LLM's)
TalentScan AI maakt gebruik van geavanceerde Large Language Models — dezelfde technologieklasse als ChatGPT — om de inhoud van CV's en vacatures diepgaand te begrijpen. De AI leest niet alleen woorden, maar begrijpt context, synoniemen en impliciete vaardigheden.
Semantische Analyse
Via embedding-vergelijking worden CV's en vacatures omgezet naar wiskundige representaties. Zo detecteert de AI inhoudelijke overeenkomsten — ook als kandidaat en vacature andere bewoordingen gebruiken voor dezelfde vaardigheid.
Bias-minimalisatie
De AI beoordeelt uitsluitend op vaardigheden, ervaring en opleiding — geen naam, geslacht, leeftijd of etniciteit. Specifieke instructies in de modellen zorgen ervoor dat scores altijd gebaseerd zijn op objectieve, functie-relevante criteria. Daarnaast monitort het platform actief bias: elke analyse krijgt een bias-score, bij hoge scores (≥70) worden team-admins automatisch gewaarschuwd en alle gevoelige acties worden vastgelegd in een audit-trail.
Gestructureerde Scoring
Elk CV wordt gescoord op drie dimensies: werkervaring (relevantie & jaren), vaardigheden (technisch & soft skills) en opleiding (diploma's & certificaten). De gewogen eindscore geeft een objectief totaaloordeel van 0–100.
TalentScan AI verwerkt CV's in meer dan 100 talen en levert resultaten in minder dan 30 seconden — volledig AVG/GDPR-compliant.
Actieve bias-monitoring en audit-trail
Geen beloftes — maar bewijs. TalentScan AI monitort bias in real-time, waarschuwt bij risico's en levert audit-bare rapportages.
Bias-monitoring per analyse
Elke CV-analyse krijgt automatisch een bias-score (0-100), fairness-rating en detectie van beschermde kenmerken zoals leeftijd, geslacht of nationaliteit. Je ziet direct of een beoordeling eerlijk is.
Automatische signalering
Bij een bias-score van 70 of hoger ontvangen team-admins automatisch een melding — per e-mail en in-app. Zo grijp je in voordat een oneerlijke beslissing wordt genomen.
Volledige audit-trail
Elke gevoelige actie — CV inzien, kandidaat verwijderen, review goedkeuren — wordt gelogd met wie, wat en wanneer. Volledig traceerbaar voor AVG-audits.
Compliance-rapport (PDF)
Download met één klik een teambreed compliance-rapport met bias-overzicht, fairness-verdeling, beschermde kenmerken en audit-samenvatting. Beschikbaar vanaf het Starter-plan.
Naadloos verbonden met Greenhouse
Push geanalyseerde kandidaten direct door naar je ATS — geen handmatig kopieerwerk.
- Kandidaten vanuit TalentScan AI direct naar de juiste vacature in Greenhouse
- Naam, CV en analyseresultaten worden automatisch meegestuurd
- Houd je recruitmentproces altijd gesynchroniseerd
- Beschikbaar in het Premium plan
Zet elke vacature in één klik online
De AI Publicatie Hub genereert automatisch een wervende LinkedIn-post, een persoonlijk outreach-bericht en een directe zoeklink naar passieve kandidaten — allemaal op basis van jouw vacature. Geen schrijfwerk meer, geen dubbele invoer.
- LinkedIn-post in 5 seconden, geoptimaliseerd voor bereik
- Persoonlijk outreach-bericht voor passieve kandidaten
- Directe LinkedIn-zoeklink op titel én top-vaardigheid
AI Publicatie Hub
Senior Frontend Developer
Bij TechNova bouwen we aan productie-apps die dagelijks duizenden gebruikers bedienen. Zoek je een plek waar je code écht impact maakt?
✓ React, TypeScript & modern tooling
✓ Hybrid in Amsterdam
✓ Goed salaris & flexibele uren
Solliciteer nu of stuur je CV naar…
Heb je vragen?
Klaar om slimmer te werven?
Start vandaag gratis en ontdek hoe TalentScan AI jouw recruitmentproces transformeert. Geen creditcard vereist.
Wij gebruiken functionele cookies voor de werking van het platform en analytische cookies om het gebruik te meten. Voor de laatste vragen wij uw toestemming. Lees ons privacybeleid.